Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работал в компании 3 года. Пришёл зелёный, за время стажировки научили всему чему только можно, когда вступил в должность даже вопросов никаких не осталось. Правда в магазин перевели далеко от дома, но это не особо критично когда ты зарабатываешь 40+ в месяц. В общем компания позволяет прилично зарабатывать, а самое главное учит как правильно это делать
Отзыв о компании Управдом. Есть рабочий опыт, поэтому, думаю, могу написать адекватный отзыв.
Из плюсов могу выделить : прекрасный, дружный коллектив, надежная компания, можно построить карьеру.
Доброго дня! В ноябре 2017г компания Спецзаказ проводила конвейерное собеседование с претендентами на должность менеджер по продажам, которое проходило в г.Санкт-Петербург. По окончании собеседования были определены предварительные кандидаты на данную должность, которые были приглашены на финальное собеседование в г.Великий Новгород.
Всем претендентам было предложено заполнить тесты, в том числе на основании которых в дальнейшем принималось решение о возможности принятия их на работу. На финальном собеседовании проводилась оценка претендентов по ряду критериев: результаты пройденных кандидатом тестов, профессиональная компетенция, успешный опыт в продажах. Такие требования объясняются тем, что компания производит и ведёт поставки своей продукции на значимые объекты по всей России, сотрудники ведут переговоры с руководителями предприятий ,что требует от персонала высокого уровня компетенции и личностных качеств. У нас действительно отличный продукт! Мы это ценим и стремимся к тому, чтобы с нашими клиентами работали лучшие сотрудники. Безусловно, не все претенденты могут соответствовать требованиям и устроиться в компанию. Из претендентов, которые были на финишном собеседовании результаты были следующие: четыре кандидата не прошли собеседования, один кандидат был поставлен в кадровый резерв. Соответственно ни с одним из кандидатов не был заключен трудовой договор. Естественно ни о каких окладах на не трудоустроенных людей ни шло речи. Среди других кандидатов действительно был мужчина с именем Александр. Результаты его теста показали крайне низкие результаты , что не соответствует требованиям компании и соответственно этот претендент также не был принят на работу. Но мы не вполне уверены, что это тот кандидат.
Всем претендентам желаем найти отличную работу, развития и личностного роста.
Отличная компания для развития себя как специалиста в узком и редком сегменте на рынке - коммерческой недвижимости. Грамотно выстроенная модель офис+ сотрудник+подход=клиент.
Пожалуй, единственная компания на рынке в этой сфере, для регионов - отличная возможность как для риэлторов, так и для брокеров и просто предпринимателей получить новый опыт, знания и результат, став партнером компании - франчайзи.
Интересное направление, коммерческая недвижимость - отличный способ заработать и поучиться деловому общению, работе с возражениями, ну и конечно получить очень много полезных знакомств. Развиваться компания дает, можно переходить с менее прибыльного сегмента на более дорогой. Радует, что здесь стандартный график работы, 5-дневка, что в недвижимости вообще редкость. Мне все нравится, работать продолжаю, увольнения в планах нет.
Серьезный подход к обучению. Практически с первого дня за тобой закреплен наставник. В процессе обучения так же знания контролируются руководством магазина.
Большой ассортимент, нет дефицита товара, отлаженная логистика - задача менеджера проста - продажи.
Коллектив во главе с директором, просто бомбический.
Быстрый карьерный рост.
Работа как работа, зп платят, в моём регионе на большее не приходится расчитывать, даже меньше в среднем все тут получают. Так что не вижу причин для недовольства. Мне плохого сказать нечего. В дрязгах никаких не участвую, на работе просто работаю.
Недавно начала работать в Профи кредит, некоторые плюсы уже успела оценить. Во-первых, тут практически с нуля обучают, это очень помогает быстрее освоиться. Во-вторых, прекрасный дружный коллектив, люди очень доброжелательные, поддерживают друг друга. В-третьих практически неограниченные возможности для заработка.
РАБОТАЛА УБОРЩИЦЕЙ В колл-центре Петрович. А договор на уборку них с какой то питерской фирмой Сервис плюс. Пахала как лошадь, пол года без выходных, сама за химией, ходить не можешь такси за свой счет... Никакой подмены. Звонишь если что надо в никуда... Какой то МАРИИ... Хамка-эта Маша. В результате я ушла она мне за 11 дней денег не заплатила!
Не могу скрыть своё возмущение по поводу кучи яда, выплюнотого большинством бывших сотрудников!! Как же вы так можете?? Часть из них (это я точно знаю)уходят не по совсем красивым обстоятельствам и не всегда добровольно! Кого-то просто отправляют гулять, потому что человек совершенно не справляется со своими обязанностями или совершенно не подходит для такой спецефической работы и такой деликатной сферы. Так и нечего помоями обливаться! Никто и не говорит что тут рай где можно ножками болтать и манной небесной упиваться. Всегда деньги надо ЗАРАБАТЫВАТЬ! Это труд! А просто так за то что ты по телефону адрес назвал платить не должны. Да бывают непростые времена и заказов мало зимой может быть но это время надо с умом использовать. Учиться в своей деятельности, опыт какой то нарабатывать и тогда и заработок достойный будет. Бесплатный сыр только в мышеловке а некоторым вообще бы уйти тихо и молчать и радоваться, что тихо ушёл! А не с трибуны тапком бить, как всё плохо. Не всё и совсем не плохо. Просто надо знать своё дело или менять спокойно работу. А я довольна пока своим местом. Хоть и есть куда стремиться, но пока менять работу не планирую.
Дизайнер интерьера Марьяна Волкова M-Interiors, контакты: maryana-design@mail.ru m.interiors@mail.ru Тел. 8(925) 527 00 13 Skype vol.m.art Группа в контакте: https://vk.com/club17731624 Ссылка на страницу: https://vk.com/maryana8 Проработали с ней почти год, перед Новым годом решила кинуть. Заодно сменила название, теперь контора зовется M Design. Долги по заказам в целом вышли на сумму 20 тыс. с небольшим. Сообщения игнорирует уже несколько недель, на связь не выходит. Будьте осторожнее, обходите этого "заказчика" стороной!) Всем интересных проектов и добросовестных заказчиков)
Завод занимается производством напитков (пиво, квас, лимонад, минералка). Отзыв будет относится к цеху розлива (к остальным структурам производства не относится т.к. Я там не работал). Начнем с того что начальник цеха Максим Евгеньевич является не компетентным в вопросах цеха, в цеху его не видел, видно его только когда он с курилки в кабинет идет. Руководит он 3-мя начальниками линий розлива (хотя такое ощущение что наоборот). Первый из них Андрей (самый главный гопник), из его уст не услышишь доброго слова, вечно чем-то недоволен и ищет пути как срезать "большую" премию с обычных работяг. Второй начальник Илья (тоже гопник но не такой как Андрей), в принципе хороший начальник о нем много не расскажешь. Третий начальник Миша, руководит "новой" баночной линией. Почему новой в кавычках? Потому-что это барахло стояло в городе N еле в живом состоянии и у нас ее пытаются оживить. Линию еще не сдали в эксплуатацию но зато на ней уже во всю пытаются наливать продукцию. По словам операторов работающих там, ни чего хорошего там нет (операторы становятся грузчиками, малярами, уборщиками и т.д.). На других линиях работать можно, заскучать не придется т.к. Постоянно перестройки (почти каждый день) и мех мойки. Спец одежду выдают сразу но только б/у, новую выдают только летом. Про необходимые вещи такие как перчатки, ножики, ножницы и ручки лучше не спрашивать, проще принести из дома т.к. Обычно этого нет. Ну и в заключении, политика в цехе розлива только кнут, пряника ты тут не увидишь. И самая любимая фраза начальства "незаменимых людей нет".
Компания TatGroup принадлежит категории «Услуги для бизнеса». Заведение ведет работу по адресу: , Рогатица ул., д. 14а, цокольный этаж, офис 21, Великий Новгород. Время работы компании: пн-пт: 08: 00 - 19: 00; сб: 09: 00 - 17: 00. Их контакты: тел.: +7 (921) 707-65-89; VKontakte: https: //vk. Com/tatgroup53; Instagram: https: //instagram. Com/tatgroup Их сайт: tatgroup. Info. Приглашают на собеседования, заполняешь анкету, общаешься с руководством в лице Топорковой Татьяны Владимировны, после чего говорят, что подумают и позвонят. После присылают смс или звонят (а могут и не позвонить) и говорят, что выбор пал в пользу другого человека, а на следующий день или позже вновь обновляют! Размещают вакансии под такими названиями как: документовед, помощник документоведа, специалист в отдел архивирования, помощник архивариуса, или так вот: Специалист по работе с документами (novjob. Ru) Дата добавления: 21. 02. 2017 16: 44 Раздел: Операторы ПК, баз данных, диспетчеры; Работа для студентов; Секретари, офис-менеджеры, администраторы; В компанию требуется специалист по работе с документами Требования*: Гражданство РФ Возраст от 18 лет Образование среднее специальное Обязанности: Заполнение, оформление документов по образцам компании Внесение, корректировка информации в БД Ведение отчетности Распечатка и архивирование документов Условия: Полный рабочий день Оформление по ТК Режим работы: полный рабочий день с Пн-Пт Заработная плата 23000 рублей Контакты: Запись на собеседование +79217076478 Под вакансией было оставлено 4 отрицательных отзыва после чего вакансию закрыли, удалили отзывы и снова вывесили! Не звоните им, не пишите!
